Mitarbeiter IT-Support (m/w/d)

Die HI-LEX Europe GmbH ist Teil der weltweit operierenden japanischen HI-LEX Group. Sie ist als Automobilzulieferer unter anderem in den Produktbereichen Fensterheber, Türmodule und mechanische Kabel tätig. Die HI-LEX Group zählt zu den namhaften deutschen und internationalen OEMs sowie 1st Tier-Supplier. Das European Headquarter in Schweinfurt akquiriert Kundenaufträge und entwickelt seine Produkte vorwiegend für den europäischen Markt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter IT-Support (m/w/d)

Die Anstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit.

Ihr neues Aufgabengebiet – herausfordernd und zukunftsorientiert:

• Sie richten Arbeitsplätze mit dem notwendigen IT-Equipment (Computer, Software etc.) ein
• Sie sind mitverantwortlich für die Annahme und Lösung von Störungen im 1st Level Support
• Sie führen Diagnosen und Maßnahmen zur Fehlerbehebung durch
• Sie unterstützen interne und externe Prozesspartner bei der Beschaffung oder Erneuerung von Software
• Sie wirken an der Gestaltung, Wartung und Entwicklung unserer IT-Infrastruktur mit
• Sie sind mitverantwortlich bei der Entwicklung von Standards, Prozessen und Verfahren
• Sie pflegen das IT-Bestandsverzeichnis und verwalten den Lebenszyklus der Hardware

Ihre Qualifikation – fundiert und zuverlässig

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) mit Schwerpunkt Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie konnten vorteilhafterweise bereits erste Erfahrung im Bereich IT-Support sammeln
• Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse mit Windows-Betriebssystemen
• Sie bringen idealerweise gute Kenntnisse mit ERP-Software, Ticketing-Tools und Google Workspace mit
• Sie haben sehr gute Erfahrung mit MS Active Directory und der Verwaltung von Gruppenrichtlinien
• Sie zeichnet eine ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit in Verbindung mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise aus
• Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen – attraktiv und professionell:

• Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage
• Corporate Benefits (https://www.corporate-benefits.de/)
• Zwei Tage Mobile Arbeit pro Woche
• Trainings- & Weiterbildungsmöglichkeiten zur weiteren fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Umfangreiche Einarbeitung mit unterstützendem Mentor
• Kostenlose Kaffeevariationen und wöchentlich frisches Obst
• Kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld zur
• Entfaltung Ihres Potentials
• International aufgestelltes Team
• Umfangreiche betriebliche Altersversorgung
• Gute Verkehrsanbindung und ausreichend Parkplätze
• Attraktive Region für Freizeit und Leben
• Wir pflegen eine Du-Kultur
• Gemeinsame Events wie z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Flache Hierarchien